【記者林獻元台中報導】中市現有30處衛生所，平均分布於29個行政區，其中北屯、和平因幅員廣闊、人口眾多，甚至有一區兩所的情形。然而，根據市府衛生局所提供107年1至2月衛生所門診人數統計，東區衛生所兩個月來的服務量卻僅有280人次，以每周五天上班日粗估，平均一天只有服務7個人；對比石岡衛生所，同期服務量高達4177人次，將近15倍的落差，基層護理人員直呼「太誇張」。市議員鄭功進建議，衛生局應可參考台北市立聯合醫院網站的建置，透過網路門診掛號，讓基層公衛服務不受限。
對此，衛生局表示，針對醫師出缺的衛生所，就衛生所行政業務部分，皆由該所護理長兼任，持續推動公共衛生行政相關運作；在門診醫療及預防注射部分，則與轄區醫療院所合作，以支援醫師方式，請醫療院所醫師協助。東區與南區衛生所並無護理人力不足的問題。
為招募更多人才，市府除積極徵才外，也尋求透過多種管道招募醫師，為解決醫師低薪問題，衛生局已向中央爭取提高醫師不開業獎金，尋求法定待遇外的補貼，期待讓更多醫師投入公共衛生的行列。
鄭功進強調，衛生所可說是台灣的公共衛生服務之母，隨著時代的變遷而轉型，時至今日，很多市民甚至都已經不知道原來衛生所是可以「看門診」。事實上，衛生所的門診真的是「俗擱大碗」，不僅一般民眾來看病，只需要花費部分負擔50元，還能開立連續處方籤，若是重大傷病、低收入戶還能完全免費，這種好康市府應加強推廣，讓市民好好珍惜與善用。
他指出，東區衛生所的服務量顯然低於其他29所甚遠，以北區為例，也相差超過四倍（1183人次），連沒有醫師主任坐鎮、倒數第二名的南區（449人次），都快是東區的兩倍。
他又說，從新的衛生所主任上任兩年以來，已經有兩位護理師、兩位護師、一位工友高達5位編制內的人員，相繼轉調他處，全所編制6人走5人，是東區公衛的警訊，希望衛生局專案協助辦理。
此外，在人手一機的時代，建議衛生局可參考台北市立聯合醫院的模式，提供更方便使用的網路門診掛號，讓民眾免於過長等待，讓清楚的就診資訊提高使用意願。
對此，衛生局表示，針對醫師出缺的衛生所，就衛生所行政業務部分，皆由該所護理長兼任，持續推動公共衛生行政相關運作；在門診醫療及預防注射部分，則與轄區醫療院所合作，以支援醫師方式，請醫療院所醫師協助。東區與南區衛生所並無護理人力不足的問題。
為招募更多人才，市府除積極徵才外，也尋求透過多種管道招募醫師，為解決醫師低薪問題，衛生局已向中央爭取提高醫師不開業獎金，尋求法定待遇外的補貼，期待讓更多醫師投入公共衛生的行列。
鄭功進強調，衛生所可說是台灣的公共衛生服務之母，隨著時代的變遷而轉型，時至今日，很多市民甚至都已經不知道原來衛生所是可以「看門診」。事實上，衛生所的門診真的是「俗擱大碗」，不僅一般民眾來看病，只需要花費部分負擔50元，還能開立連續處方籤，若是重大傷病、低收入戶還能完全免費，這種好康市府應加強推廣，讓市民好好珍惜與善用。
他指出，東區衛生所的服務量顯然低於其他29所甚遠，以北區為例，也相差超過四倍（1183人次），連沒有醫師主任坐鎮、倒數第二名的南區（449人次），都快是東區的兩倍。
他又說，從新的衛生所主任上任兩年以來，已經有兩位護理師、兩位護師、一位工友高達5位編制內的人員，相繼轉調他處，全所編制6人走5人，是東區公衛的警訊，希望衛生局專案協助辦理。
此外，在人手一機的時代，建議衛生局可參考台北市立聯合醫院的模式，提供更方便使用的網路門診掛號，讓民眾免於過長等待，讓清楚的就診資訊提高使用意願。
發佈日期: 2018-06-01
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